若者チャレンジ奨励金
35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、
自社内での実習(OJT)と座学(Off-JT)を組み合わせた訓練(若者チャレンジ訓練)
を実施する事業主の方に奨励金が支給されます。
詳細は、以下の画像をクリックして下さい。
厚生労働省の当該ページもご参照下さい。
2013年07月11日(木)
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35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として雇用することを前提に、
自社内での実習(OJT)と座学(Off-JT)を組み合わせた訓練(若者チャレンジ訓練)
を実施する事業主の方に奨励金が支給されます。
詳細は、以下の画像をクリックして下さい。
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